Radiochemiker / Pharmazeut als Standortleiter (m/w/d)

Über uns

Wir sind ein Team von hands-on arbeitenden und kreativen Köpfen, die die Herausforderungen in unserer kleinen, innovativen Umgebung mit familiärer Atmosphäre schätzen. Geführt von unserem internationalen Umfeld liefern wir von 9 Standorten in 3 Ländern zuverlässig unsere hochmodernen Arzneimittel an Patienten, die von unserem nachhaltigen und expandierenden Service profitieren.

Werde Teil unseres wachsenden Teams in Berlin und entwickle dich mit uns stetig weiter!

Aufgaben

• Strategische Planung und Standortentwicklung in Abstimmung mit dem Head of Operations

• Entwicklung, Implementierung und Überwachung geeigneter Maßnahmen zur Erlangung und Aufrechterhaltung aller standortrelevanten Genehmigungen

• Operative Leitung der PET-Tracer-Produktion und Qualitätskontrolle in Abstimmung mit dem Head of Operations

• Führung der Abteilungsleiter (Produktion, Qualitätskontrolle & Qualitätssicherung)

• Planung und Organisation von Wartungs- und Reparaturarbeiten

• Produktionsplanung in Abstimmung mit dem Vertriebsteam

• Optimierung und Standardisierung von Produktions- und Prüfprozessen

• Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Qualitätssicherungssystems gemäß GMP-Richtlinien

• Durchführung von Projekten und Sonderaufgaben nach Anweisung des Head of Operations

• Personalverantwortung für die Mitarbeiter am Standort (ca 30 Mitarbeitende)

• Rekrutierung von Personal in Abstimmung mit der Personalabteilung

Profil

• Abgeschlossenes Studium in einem technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich, idealerweise Pharmazie oder Chemie

• Mehrjährige Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie mit Führungserfahrung (mindestens 5 Mitarbeitende), vorzugsweise im Bereich Radiopharmazie

• Mehrjährige Erfahrung in Entwicklung, Produktion und Qualitätskontrolle von Radiopharmazeutika von Vorteil

• Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten

• Hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

• Flexible Arbeitszeiten

• Leistungsabhängiger Jahresbonus

• Übernahme von bis zu 50 % der Kinderbetreuungskosten für Vorschulkinder

• Zugang zu Corporate Benefits

• 30 € monatlich steuerfrei (Spenditcard)

• Aktive Pause (1x Woche)

• Unterstützung beim E-Bike-Leasing

• Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel & firmeneigene kostenlose Parkplätz